Victòria sindical! Readmissió al lloc de treball aconseguida! La direcció dels establiments “La botiga del pa” reconeix la nul.litat de l’acomiadament.

pa2

Amb el present comunicat volem fer saber que el conflicte per la readmissió de les companyes acomiadades i les millores en drets laborals dintre l’empresa, que venim mantinguen en diferents fases des de setembre de 2009, ha arribat a un èxit més per a la nostra Secció Sindical de CNT a l’empresa.
Fins ara s’havia aconseguit que l’empresa es posés al dia en qüestió de impagaments a les treballadores (setembre/octubre 2009), aconseguint que les afectades cobressin el que els pertocava. Arribats a aquest punt és on es van produir els acomiadaments de dos companyes del nostre sindicat (secretaria General i tresorera de la Secció Sindical), per reivindicar aquestes i altres millores en els drets laborals que no venien essent respectats per la direcció als centres de treball.
No podent arribar a cap acord amb la direcció perquè fes marxa enrera, es van iniciar mobilitzacions per a la readmissió de les acomiadades (febrer/març 2010), aconseguint un recolzament popular molt important al carrer durant les concentracions que es van dur simultàniament en els 4 establiments que l’empresa té a Olot i Banyoles durant dos caps de setmana. Evidentment la via judicial també estava en marxa.

Finalment, l’empresa ha reconegut la nulitat d’aquests acomiadaments, ha assumit que es tornarà al mateix lloc de treball i amb les mateixes condicions que es tenien abans de
l’acomiadament.

Això demostra que les nostres reivindicacions eren legitimes i fonamentades, i referma una vegada més que es pot practicar un sindicalisme sense alliberats sindicals, sense subvencions i sense comitès d’empresa.
De les dos companyes acomiadades una ha acceptat la readmissió i l’altra ja no volia continuar treballant per aquesta patronal, donat que considera massa greu les faltes comeses i la irresponsabilitat que ha demostrat aquesta patronal de la Botiga del pa (Pa Artesà Olot, S.L.). És per això que s’ha arribat a un segon acord on es reconeix, per part de la direcció, la improcedència de l’acomiadament i se li abona les quantitats corresponents a 45 dies per any treballat amb el prorrateig de pagues extraordinàries i vacances no gaudides.


A partir d’ara, la lluita continua a partir d’on estava abans de la sortida de les nostres companyes. Això inclou principalment, entre d’altres reivindicacions, un calendari laboral anual. Així mateix, tampoc renunciem a que la direcció de l’empresa faci front a les despeses econòmiques ocasionades pel seu mal comportament a les nostres companyes i al sindicat.

Continuen les mobilitzacions a La Botiga del Pa

El dissabte passat una vintena de membres de la CNT vam tornar a concentrar-nos davant dos dels establiments de La Botiga del Pa a Olot i també en el de Banyoles.

Aquesta segona vegada encara van tenir més impacte les concentracions ja que van coincidir a Olot i Banyoles amb la Botiga al Carrer i l’afluència de gent va ser molt gran i constant. Per això es va poder informar i repartir la propaganda on s’explica el cas a més de dues mil persones que es solidaritzaven en bona mesura amb les treballadores víctimes de les represàlies sindicals.

Cal esmentar l’actitud de l’empresa en aquest segon dia de concentracions que va diferir molt de la mostrada en la primera. L’actitud per part dels dos caps de l’empresa, les respectives dones, els fills… buscant que responguèssim amb agresivitat a les seves provocacions no els va donar els fruits que pressumptament perseguien ja que no vam fer-los cas i vam proseguir la nostra tasca d’informació a la gent amb absoluta normalitat.

Tampoc els va servir de res trucar als mossos i als municipals doncs a Olot ni tan sols van aparèixer i a Banyoles van venir al•legant que l’empresari s’estava posant molt pesat però que ja sabien que no estavem fent res il•legal. Sembla que els únics que no se n’assabenten són els membres de la direcció de La Botiga del Pa que ens fan arribar un comunicat a través dels seus advocats on neguen la repressió sindical, afirmen que la readmissió de la nostra companya és econòmicament inviable –ni tan sols si el cap de l’empresa fes gaires vacances al Carib com les que ha fet fa un parell de setmanes ho seria d’inviable-, en definitiva, ens insten a seguir el marc legal vigent per efectuar les nostres reclamacions com de fet, ja seguim. O és que insinuen que les concentracions no es troben dins el marc legal vigent?

Evidentment, el comunicat ja ha estat degudament contestat pels nostres serveis jurídics i si volen començar un estira i arronsa de demandes per nosaltres que no quedi, ens sembla que no serem els més perjudicats ni de bon tros. Aquest estat de nerviosisme que mostra l’empresa a nosaltres només ha fet que refermar-nos en els nostres objectius i en els nostres mètodes de lluita que intensificarem si el proper dimarts dia 9 a l’acte de conciliació l’empresa no readmet la nostra companya ni accepta les nostres justes reivindicacions.

DSC00288

Segueix el conflicte amb La Botiga del Pa

Després de les primeres concentracions el passat dissabte 13 de febrer davant els establiments de La Botiga del Pa on vam informar a l’opinió pública del conflicte, vam rebre una trucada de l’advocat de l’empresa afirmant que volien negociar un acord per aturar les mobilitzacions i el conflicte.

Ens vam trobar i vam arribar a un preacord amb l’advocat de l’empresa a l’espera que la direcció de l’empresa Pa Artesà Olot el ratifiqués. Malauradament, després d’esperar una setmana i el mateix dia que operaven per segona vegada una de les companyes acomiadades després de patir un accident laboral gràcies a les deficiències en matèria de seguretat existents als establiments,  l’empresa trenca les negociacions i afirma que no vol arribar a cap acord i que manté la seva decisió d’acomiadar les nostres companyes en una clara mostra de persecució sindical contra les delegades i per extensió, contra tota la CNT.

Davant aquest panorama, la Secció Sindical de la CNT a l’empresa i el Comitè Local del Sindicat hem decidit tornar a sortir al carrer aquest proper dissabte 27 de febrer al matí davant els establiments de l’empresa a Olot i Banyoles per fer saber a la població que el conflicte no ha acabat i que amb tota seguretat si l’empresa continua amb la seva actitud s’aguditzarà en els propers dies.

Evidentment la via judicial ja fa dies que està en marxa, amb el corresponent acte de conciliació al departament de Treball previ a la celebració del judici en cas que no s’arribi a cap acord.

pa1
pa2
pa3

100_0729

Concentració el passat 13 de febrer

Convocatòria de concentracions davant dels centres comercials de “La botiga del pa”.

Aquest dissabte dia 13, de 10:00h a 12:00h es realitzaran concentracions per informar a l’opinió pública dels abusos patronals ocorreguts en aquests establiments, que han acabat desembocant en acomiadaments de companyes de CNT a l’empresa (vegeu més informació relacionada en aquesta mateixa web). Evidentment, també la via judicial està en marxa per aconseguir la readmissió de les nostres companyes.

Per fer una mica de resum aquí teniu un video de Olot TV on es parla del conflicte a les botigues i a més de la jornada d’inauguració del nou local de CNT a Olot, així com també del tema de les pensions que aquests dies està d’actualitat degut a que el govern -entre altres coses- preten imposar la jubilació als 67 anys.

READMISSIÓ COMPANYES ACOMIADADES JA!

Es reinicia el conflicte amb els establiments comercials “La botiga del pa” (Pa Artesà Olot, s.l.).

paSembla ser que la direcció de la “Botiga del pa” ha decidit no respectar els drets bàsics dels treballadors i a dia d’avui ha acomiadat a un parell de companyes del nostre sindicat com a mesura de repressió sindical pel fet   que aquestes companyes han plantat cara als abusos de la direcció.

La prepotència dels directius d’aquests establiments sembla que no té límit, tot hi haver perdut ja dos conflictes per impagaments amb els treballadors de CNT a l’empresa.

Ara, tal com interpretem nosaltres, intenten que les reivindicacions de la Secció Sindical de CNT a l’empresa no es puguin dur a terme. Entre altres coses, es va presentar una taula reivindicativa on principalment s’intentava que l’empresa proposés un calendari laboral per al 2010 i es pogués negociar amb la plantilla de treballadors/es, ja que l’any anterior no es va dignar a fer un calendari laboral, incomplint la legislació vigent i aconseguint així uns horaris arbitraris al servei de les necessitats del explotadors que dirigeixen aquesta cadena de centres comercials i en detriment de la conciliació familiar de les treballadores dels diferents centres.

A hores d’ara ja s’han pres mesures legals per aconseguir la readmissió de les nostres companyes acomiadades i evidentment l’empresa té garantitzada una campanya de denúncia pública per part del nostre sindicat. Els pròxims dies s’establirà un calendari d’accions a dur a terme. La nostra paciència té un límit.

A tots/es els treballadors dels sectors Comerç i d’Hosteleria-Turisme.

Últimament estem assessorant a un bon nombre de treballadors i treballadores del sector Comerç i del d’Hosteleria-Turisme. Sistemàticament la majoria dels casos pateixen irregularitats relacionades amb el calendari laboral.

És realment escandalós el nombre de centres de treball relacionats amb aquests dos sectors que no disposen d’un calendari laboral anual, i més que habitual que els dies de festa laboral establerts pel Ministeri de Treball, siguin considerats en molts centres com a laborables però sense ser remunerats com a hores extres o compensats amb un dia de festa. Tampoc en alguns casos es respecta el dia i mig de festa setmanal que estableix la legislació laboral vigent, argumentant coses tan absurdes com que el contracte estableix que la jornada de treball es de dilluns a diumenge, i un llarg etc. de situacions absurdes.

Certament hi ha moltes irregularitats que vulneren la legislació laboral vigent en aquests dos sectors i que són de fàcil solució. Convidem a tots/es els que pogueu estar patint alguna d’aquestes situacions a que us passeu pel local de CNT Olot (feu clic aquí per veure horaris i localització del nou local) per poder assessorar-vos gratuïtament.

Contra els abusos patronals, organitza’t i assessora’t.

Horaris d’atenció al públic al nou local de CNT Olot.

rellotge

Dilluns: Permanències de 19:00 a 21:00h. (Assessoria Laboral gratuita disponible).

Dimarts: Permanències de 19:00 a 21:00 h. (Advocat disponible).

Dijous: Permanències de 19:00 a 21:00 h. (Consultes vàries).

En cas de no poder venir a les hores d’atenció al públic es pot concertar una cita enviant un correu electrònic a olot[arroba]cnt.es o bé trucant al 972 27 16 82. Recorda que tenim un nou local a la Plaça Cinema Colon nº4 (clic aquí per veure el mapa)

Finalitzat amb èxit el conflicte laboral amb “La botiga del pa” (Pa Artesà Olot,S.L.).

El dia 1 de desembre es va arribar a un nou acord al Departament de Treball entre la direcció de la cadena de fleques “La botiga del pa” i algunes de les treballadores membres de la Secció sindical de CNT a l’empresa.

Aquest és el segon acord al que arribem on es veuen assolides totes les reivindicacions en materia salarial i modificacions substancials plantejades per les nostres companyes de sindicat.

A partir d’ara, esperem que la Secció Sindical de CNT dintre l’empresa tingui el respecte que es mereix i se l’atengui quan exposi els seus plantejaments a la direcció si es dóna el cas.